ley · BOE-A-2012-15596
Ley 13/2012, de 26 de diciembre, de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social
- Estado
- Vigente
- Publicación
- 27/12/2012
- Ámbito
- Estatal
- Departamento
- Jefatura del Estado
Explicación editorial de BOE Fácil — no es el texto oficial
Esta ley reforzó la lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social: reforzó la responsabilidad solidaria del empresario principal en la subcontratación, amplió las facultades de la Inspección de Trabajo, y creó una Unidad Especial de Colaboración y Apoyo a Juzgados, Tribunales y a la Fiscalía General del Estado.
A quién afecta: Empresas que subcontratan actividades, trabajadores en situación de empleo irregular, y la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
- El artículo 1 reforzó la responsabilidad solidaria del empresario principal frente a la Seguridad Social en los supuestos de subcontratación.
- El artículo 4 endureció las infracciones por incumplimiento de la obligación de reserva de puestos de trabajo para personas con discapacidad.
- El artículo sexta creó, en el plazo de seis meses, una Unidad Especial de Colaboración y Apoyo a los Juzgados y Tribunales y a la Fiscalía General del Estado dentro de la Inspección de Trabajo.
- El artículo única del articulado obligó al Gobierno a evaluar anualmente las medidas del Plan de lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social 2012-2013.
¿Responde el empresario principal de las deudas con la Seguridad Social de su subcontratista?
Sí, el artículo 1 de esta ley reforzó la responsabilidad solidaria del empresario principal frente a la Seguridad Social durante los tres años siguientes a la terminación del encargo subcontratado.
Redactado por Equipo editorial BOE Fácil.
Normas relacionadas
Relaciones detectadas automáticamente por cita textual o por notas oficiales de vigencia del BOE — no editoriales.
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- Cita a: Ley General de la Seguridad Social (11 menciones)
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