Orden PJC/849/2024, de 8 de agosto, de implementación, evaluación y seguimiento del Código de Conducta del personal de la Guardia Civil

Esta orden regula la implementación, evaluación y seguimiento del Código de Conducta del personal de la Guardia Civil, aprobado por el Real Decreto 176/2022. Crea el Sistema de Integridad de la Guardia Civil (SINTEGC), con un Comité de Gestión de Conducta Ética (COMGECET) y un Observatorio de Conducta Ética, prevé la inclusión del Código en la formación y en los procesos selectivos del Cuerpo, y responde a recomendaciones internacionales del GRECO y la OCDE sobre integridad pública en cuerpos de seguridad.

A quién afecta: Personal de la Guardia Civil sujeto al régimen de derechos y deberes del Cuerpo, el alumnado de los centros docentes de formación para el acceso a las escalas de Oficiales y de Cabos y Guardias, y las asociaciones profesionales de guardias civiles.

• El Sistema de Integridad de la Guardia Civil (SINTEGC) se basa en el Código de Conducta como elemento de autorregulación ética, e incluye protocolos de buenas prácticas y de evaluación de riesgos por ámbitos de actividad para prevenir, detectar y perseguir conductas contrarias a la legalidad.
• El Comité de Gestión de Conducta Ética (COMGECET) es un órgano colegiado permanente, presidido por personal de la escala de oficiales con empleo mínimo de Coronel, encargado de gestionar, controlar y supervisar la implementación del Código de Conducta.
• Los valores y virtudes del Código de Conducta pueden usarse como referencia de las competencias a explorar en los procesos selectivos de ingreso a las distintas escalas de la Guardia Civil, así como en el curso de capacitación para ascender a cabo.
• Se prevé la lectura de los valores fundamentales y el decálogo de la Guardia Civil en los centros docentes, actividades formativas específicas para el profesorado, y la inclusión de contenidos del Código en los planes de estudios de formación, perfeccionamiento y altos estudios profesionales.
• Las actividades que las asociaciones profesionales organicen en materia de deontología profesional pueden ser valoradas como actividades de interés para las funciones de la Guardia Civil a efectos de las subvenciones reguladas en la Orden INT/1715/2013.