real decreto · BOE-A-2004-3277
Real Decreto 290/2004, de 20 de febrero, por el que se regulan los enclaves laborales como medida de fomento del empleo de las personas con discapacidad
- Estado
- Vigente
- Publicación
- 21/2/2004
- Ámbito
- Estatal
- Departamento
- Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
Explicación editorial de BOE Fácil — no es el texto oficial
Este real decreto regula los enclaves laborales como medida de fomento del empleo de las personas con discapacidad, mediante un contrato entre una empresa ordinaria y un centro especial de empleo.
A quién afecta: Centros especiales de empleo, empresas colaboradoras del mercado ordinario de trabajo y trabajadores con discapacidad.
- El enclave laboral es el contrato entre una empresa del mercado ordinario (empresa colaboradora) y un centro especial de empleo para realizar obras o servicios con un grupo de trabajadores con discapacidad desplazados temporalmente.
- Su objetivo es favorecer el tránsito de los trabajadores con discapacidad desde el empleo protegido hacia el empleo en empresas ordinarias, completando su experiencia profesional.
- Solo pueden realizar enclaves los centros especiales de empleo inscritos y con al menos seis meses de actividad continuada previa a la celebración del contrato.
- El contrato entre el centro especial de empleo y la empresa colaboradora debe formalizarse por escrito, con un contenido mínimo que incluye la identificación de las partes, el objeto, la duración y el número de trabajadores.
¿Con quién mantiene su relación laboral el trabajador durante el enclave?
Con el centro especial de empleo, que dirige y organiza el trabajo, aunque el trabajador preste servicio temporalmente en las instalaciones de la empresa colaboradora.
Redactado por Equipo editorial BOE Fácil.
Normas relacionadas
Relaciones detectadas automáticamente por cita textual o por notas oficiales de vigencia del BOE — no editoriales.
- Cita a: Constitución Española (1 menciones)
- Cita a: Código Civil (1 menciones)
- Cita a: Ley de Enjuiciamiento Civil (1 menciones)
- Cita a: Estatuto de los Trabajadores (5 menciones)
- Cita a: Ley 13/1982, de 7 de abril, de integración social de los minusválidos (4 menciones)
- Cita a: Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo (1 menciones)
- Cita a: Real Decreto 1971/1999, de 23 de diciembre, de procedimiento para el reconocimiento, declaración y calificación del grado de minusvalía (2 menciones)
- Cita a: Ley General de la Seguridad Social (2 menciones)
- Derogada por: Real Decreto de los Programas Comunes de Activación para el Empleo (2 notas)
- Derogada por: Real Decreto-ley de Mejora de la Empleabilidad y las Políticas Activas de Empleo (2 notas)
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