ley · BOE-A-2012-9110
Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral
- Estado
- Vigente
- Publicación
- 7/7/2012
- Ámbito
- Estatal
- Departamento
- Jefatura del Estado
Explicación editorial de BOE Fácil — no es el texto oficial
La Ley 3/2012, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral, es la gran reforma laboral de 2012: abarató y agilizó el despido, reforzó la primacía del convenio de empresa sobre el sectorial, amplió las causas y facilidades para la flexibilidad interna (movilidad funcional, geográfica, modificación de condiciones), y limitó la ultraactividad de los convenios colectivos vencidos.
A quién afecta: Trabajadores y empresas en cualquier relación laboral por cuenta ajena en España, y sindicatos y patronal en la negociación colectiva.
- El Capítulo I adopta medidas para favorecer la empleabilidad de los trabajadores, y el Capítulo II medidas de fomento de la contratación indefinida.
- El Capítulo III introduce medidas de flexibilidad interna en las empresas (cambios de horario, funciones o condiciones de trabajo) como alternativa a los despidos, y el Capítulo IV medidas para reducir la dualidad laboral entre contratos temporales e indefinidos.
- Modificó de forma señalada el despido por causas objetivas y el despido colectivo, eliminando la autorización administrativa previa para los ERE y facilitando su justificación empresarial.
- El Capítulo V modifica la Ley reguladora de la Jurisdicción Social para adaptar los procedimientos judiciales laborales a la reforma.
¿Esta reforma eliminó la necesidad de autorización administrativa para hacer un ERE?
Sí: antes de esta ley, un despido colectivo (ERE) requería autorización previa de la autoridad laboral; la reforma la sustituyó por un período de consultas con los representantes de los trabajadores, sin necesidad de esa autorización administrativa previa, quedando el control judicial a posteriori.
Redactado por Equipo editorial BOE Fácil.
Normas relacionadas
Relaciones detectadas automáticamente por cita textual o por notas oficiales de vigencia del BOE — no editoriales.
- Cita a: Estatuto de los Trabajadores (112 menciones)
- Cita a: Constitución Española (2 menciones)
- Cita a: Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (10 menciones)
- Cita a: Ley Reguladora de la Jurisdicción Social (2 menciones)
- Cita a: Real Decreto-ley 2/2012, de 3 de febrero, de saneamiento del sector financiero (1 menciones)
- Cita a: Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo (14 menciones)
- Cita a: Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral (3 menciones)
- Cita a: Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional (2 menciones)
- Cita a: Ley General de la Seguridad Social (16 menciones)
- Cita a: Ley 22/2003, de 9 de julio, Concursal (2 menciones)
- Cita a: Ley Concursal (1 menciones)
- Cita a: Ley de Contratos del Sector Público (2 menciones)
- Cita a: Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo (4 menciones)
- Cita a: Real Decreto-ley 7/2011, de 10 de junio, de medidas urgentes para la reforma de la negociación colectiva (1 menciones)
- Cita a: Real Decreto-ley 10/2011, de 26 de agosto, de medidas urgentes para la promoción del empleo de los jóvenes, el fomento de la estabilidad en el empleo y el mantenimiento del programa de recualificación profesional de las personas que agoten su protección por desempleo (1 menciones)
- Cita a: Real Decreto 290/2004, de 20 de febrero, por el que se regulan los enclaves laborales como medida de fomento del empleo de las personas con discapacidad (1 menciones)
- Cita a: Real Decreto 870/2007, de 2 de julio, por el que se regula el programa de empleo con apoyo como medida de fomento de empleo de personas con discapacidad en el mercado ordinario de trabajo (1 menciones)
- Cita a: Orden TAS/816/2005, de 21 de marzo, por la que se adecuan al régimen jurídico establecido en la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones las normas reguladoras de subvenciones que se concedan por el Servicio Público de Empleo Estatal en los ámbitos de empleo y de formación profesional ocupacional (1 menciones)
- Cita a: Orden TAS/1622/2007, de 5 de junio, por la que se regula la concesión de subvenciones al programa de promoción del empleo autónomo (1 menciones)
- Cita a: Ley del Impuesto sobre Sociedades (2 menciones)
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- Modifica a: Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social (6 notas)
- Modifica a: Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (32 notas)
- Deroga a: Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (1 notas)
- Modifica a: Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (4 notas)
- Deroga a: Ley de Reforma del Mercado de Trabajo de 2001 (1 notas)
- Modifica a: Ley de Reforma de la Protección por Desempleo de 2002 (2 notas)
- Modifica a: Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo (4 notas)
- Modifica a: Real Decreto Legislativo 4/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Impuesto sobre Sociedades (1 notas)
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- Deroga a: Ley de Mejora del Crecimiento y el Empleo (1 notas)
- Modifica a: Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el subsistema de formación profesional para el empleo (1 notas)
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